CURSO DE FORMACIÓN PARA LA IGUALDAD (5 horas)

1. CONCEPTO DE IGUALDAD Y MARCO CONCEPTUAL
1.1. Principio de igualdad
1.2. Idea de igualdad
1.3. Sexo y género
1.4. Roles de género
1.5. Estereotipos
1.6. Ejemplos de estereotipos

2. NORMATIVA VIGENTE SOBRE POLÍTICAS DE IGUALDAD DE GÉNERO
2.1. Desarrollo político y legislativo
2.2. Legislación Internacional. Naciones Unidas
2.3. Normativa Europea
2.4. Normativa Estatal
2.5. Referencias Constitucionales a la igualdad de género
2.5.1. La Constitución Española
2.5.2. La Ley Orgánica 3/2007 para la igualdad efectiva de mujeres y hombres
2.5.3. Disposiciones legales en la Comunidad Autónoma de Galicia

3. IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA LAS MUJERES
3.1. Principio de igualdad
3.2. Igualdad de oportunidades
3.3. Discriminación
3.4. Violencia
3.4.1. Formas de violencia machista
3.4.2. Violencia en el ámbito laboral
3.4.3. Normativa vigente sobre violencia de género
3.4.4. Pacto de Estado contra la violencia de género
3.4.5. Planes de prevención y sensibilización

4. SITUACIÓN ACTUAL DE PARTICIPACIÓN PARA LAS MUJERES
4.1. Presencia de la mujer en el trabajo
4.2. Brecha salarial
4.3. Conciliación
4.3.1. Introducción
4.3.2. Prestaciones de la Seguridad Social
4.3.2.1. Nacimiento y cuidado de menor
4.3.2.2. Cuidado del lactante
4.3.2.3. Riesgo por embarazo
4.3.2.4. Riesgo durante la lactancia natural
4.3.2.5. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave

5. PLANES DE IGUALDAD
5.1. Elaboración y aplicación de los planes de igualdad
5.2. Concepto y contenido de los planes de igualdad de las empresas
5.3. Ejemplos de Planes de igualdad
5.4. Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre
5.5. Plan estratégico de Galicia para la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres